HR Tech: a revolução digital para a área de Recursos Humanos.
Um levantamento feito pela Totaljobs mostra que cerca de 22% do tempo dos profissionais de RH ao redor do mundo são investidos em reuniões com colaboradores de nível sênior e parceiros de negócios.
Com esse dado podemos ver claramente que o RH deixou de ser um setor operacional e passou a ser um setor estratégico de alta relevância nas organizações.
Para assumir tal papel estratégico e reduzir o tempo gasto com burocracias, papeladas e processos operacionais, surgiram as empresas chamadas de HR techs.
HR tech é a abreviação de Human Resources Technology, ou seja, Tecnologia para Recursos Humanos.
Esse termo é empregado às empresas que fornecem soluções tecnológicas, ou seja, fornecem ferramentas modernas, softwares ou aplicativos para a área. Elas têm o objetivo de otimizar os processos de RH, aumentar a eficiência e inteligência, e, ao mesmo tempo, reduzir custos do setor.
Hoje podemos encontrar essas empresas de tecnologia com soluções inovadoras para todo e qualquer procedimento do RH, como Recrutamento e Seleção, Treinamentos, Gestão de Benefícios, Saúde Ocupacional, Operações e todos demais.
Segundo uma pesquisa realizada pela Ernst & Young (EY), 65% dos processos do RH poderiam ser otimizados pela tecnologia, sendo possível reduzir entre 50% e 70% dos custos.
No Brasil, grandes corporações já têm aderido às soluções fornecidas por diversas startups de tecnologia que geram grande impacto. Elas trazem resultados positivos, como redução de custos, otimização de tempo gasto com atividades repetitivas, aumento de performance, ganhos de produtividade e engajamento da equipe, etc.
Listamos 5 dessas startups que irão simplificar os processos operacionais que custam um tempo valioso ao seu RH e trarão esses e muitos outros benefícios. Confira cada uma logo abaixo!
Com atuação desde 2014, o Arquivei fornece um sistema de gestão para otimizar a administração e gestão de notas fiscais. Sua plataforma online se conecta diretamente com a Secretaria da Fazenda e dá acesso a todas NFes emitidas contra o CNPJ da empresa.
Você não precisa se preocupar mais em pedir as notas aos fornecedores ou ter que esperar o produto chegar. Na plataforma é possível:
Veja mais sobre o Arquivei em: https://arquivei.com.br/
Com o objetivo de desburocratizar o RH desde 2015, a Xerpa oferece uma plataforma de gestão que facilita os procedimentos de:
Veja mais sobre a Xerpa em: https://www.xerpa.com.br/
A proposta do Espresso é automatizar o processo de prestação de contas, reembolso de despesas e adiantamento.
Com ele, você e seus colaboradores não precisam mais se preocupar com perdas ou armazenamento de notinhas, ou ainda com preenchimento de planilhas de reembolso. A plataforma permite também um controle assertivo das despesas, já que todas são feitas pelos colaboradores através de um aplicativo.
As principais funcionalidades oferecidas são:
Veja mais sobre o Espresso em: https://www.espressoapp.com.br/
O Fretadão traz a inovação necessária para a gestão correta do transporte fretado de colaboradores.
Para as empresas que optam por fornecer esse meio de transporte aos seus funcionários sabem que o processo de implementação e gerenciamento diário não é uma tarefa simples e podem consumir bastante tempo da equipe de RH.
A fim de mudar esse cenário, o Fretadão oferece soluções tecnológicas como:
Veja mais sobre o Fretadão em: https://www.fretadao.com.br/
Uma outra startup que tem como foco automatizar o processo de prestação de contas é a VExpenses.
Ela oferece visão dos gastos da equipe em tempo real, além de alertas de despesas que não estão dentro dos padrões, permitindo um acompanhamento de despesas inteligente.
Com integração de GPS os reembolsos de Quilometragens podem ser feitos de forma automática, sem perda de tempo por parte do colaborador, quanto indicações incorretas de quilômetros rodados.
Algumas outras funcionalidades oferecidas são:
Veja mais sobre o VExpenses em: https://vexpenses.com/
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